கோலாலம்பூர்: 2024 ஆம் ஆண்டில் 3,000 க்கும் மேற்பட்ட உள்ளூர் செவிலியர்கள் வெளிநாடுகளுக்கு வேலை செய்வதற்காக வெளிநாடுகளுக்கு குடிபெயர்ந்துள்ளதாக சுகாதார அமைச்சகம் தெரிவித்துள்ளது. செவிலியர் வாரியத்தின் பதிவுகள் கடந்த ஆண்டு 3,021 மலேசிய செவிலியர்கள் குடிபெயர்ந்ததாகக் காட்டியுள்ளன, இந்த வெளியேற்றங்களில் பெரும்பாலானவை தனியார் சுகாதார வசதிகளிலிருந்து வந்தவை, 2,554, அல்லது 84.5% ஆகும். 353 (11.7%) செவிலியர்கள் மட்டுமே சுகாதார அமைச்சக மருத்துவமனைகள் மற்றும் கிளினிக்குகளைச் சேர்ந்தவர்கள் என்றும், மீதமுள்ள 3.8% அல்லது 114 செவிலியர் இடம்பெயர்வுகள் பிற பொது சுகாதார நிறுவனங்களிலிருந்து வந்தவை என்றும் அமைச்சகம் மேலும் கூறியது.
சுகாதாரப் பணியாளர்களின் இடம்பெயர்வு ஒரு புதிய நிகழ்வு அல்ல என்றாலும், இது பிற வளரும் நாடுகளிலும் காணப்படுகிறது. வெளிநாட்டு செவிலியர்களை வெளிநாடுகளுக்குத் தூண்டும் முக்கிய காரணி, குறிப்பாக ரிங்கிட்டை விட வலுவான நாணயங்களைக் கொண்ட நாடுகளில், போட்டித்தன்மை வாய்ந்த சம்பள சலுகைகள் என்று அமைச்சகம் வியாழக்கிழமை (ஆகஸ்ட் 28) தேதியிட்ட நாடாளுமன்ற எழுத்துப்பூர்வ பதிலில் தெரிவித்துள்ளது.
வெளிநாட்டு அல்லது தனியார் துறையில் செவிலியர்கள் வாய்ப்புகளைப் பெறுவதைத் தடுக்கும் அதிகாரம் அதற்கு இல்லை என்று அமைச்சகம் மேலும் கூறியது. வெளியேற்றம் குறித்த கவலைகள் இருந்தபோதிலும், 2024 ஆம் ஆண்டில் 70,234 செவிலியர்களைக் கொண்ட மொத்த ஊழியர்களுடன் ஒப்பிடும்போது, சுகாதார அமைச்சக செவிலியர்களின் இடம்பெயர்வு விகிதம் 0.5% மட்டுமே என்று அமைச்சகம் கூறியது.
பிரச்சினை உண்மையானது என்றாலும், அமைச்சகத்திலிருந்தே இடம்பெயர்வின் அளவு ஆபத்தான அளவில் இல்லை என்பதை புள்ளிவிவரங்கள் காட்டுகின்றன,” என்று அமைச்சகம் மேலும் கூறியது. அதன் செவிலியர்களைத் தக்கவைத்துக்கொள்வதை அதிகரிக்க, 2024 முதல் இது தொடர்பாக பல்வேறு சலுகைகளை செயல்படுத்தியுள்ளதாக அமைச்சகம் தெரிவித்துள்ளது.
இதில் டிசம்பர் 2024 இல் தொடங்கும் 8% சம்பள உயர்வு மற்றும் ஜனவரியில் தற்போது திட்டமிடப்பட்டுள்ள கூடுதல் 7% சம்பள உயர்வு ஆகியவை அடங்கும் என்று அது கூறுகிறது. அடுத்த ஆண்டு. புதிதாக நியமிக்கப்பட்ட செவிலியர்கள் RM2,934 தொடக்க சம்பளப் பொதியையும் வருடாந்திர சம்பள அதிகரிப்பு RM145 உடன் பெறுவார்கள் என்று அது கூறியது. தரம் U5 செவிலியர்களுக்கான நிரந்தர நியமனங்கள், தொழில் முன்னேற்றப் பாதைகள், முழு ஊதியத்துடன் கூடிய படிப்பு விடுப்புடன் அடிப்படை பயிற்சிக்குப் பிந்தைய வாய்ப்புகள் மற்றும் மாதத்திற்கு RM100 முதல் RM1,500 வரையிலான பல்வேறு கொடுப்பனவுகள் ஆகியவை ஊக்கத்தொகைகளின் ஒரு பகுதியாகும்.
ஆனால் பொது சுகாதார அமைப்பில் செவிலியர்களைத் தக்கவைத்துக்கொள்வதற்கான இந்த முயற்சி அமைச்சகத்தை மட்டுமே சார்ந்திருக்க முடியாது; இது நீண்டகால தீர்வுகள் மற்றும் பல நிறுவனங்களுடன் ஒத்துழைப்பு தேவைப்படும் ஒரு சிக்கலான பிரச்சினையாகும் என்று அமைச்சகம் கூறியது. சிறந்த சம்பளம், வேலை வாய்ப்புகளுக்காக வெளிநாடுகளுக்கு குடிபெயரும் உள்ளூர் செவிலியர்களின் கவலைகளை நிவர்த்தி செய்வதற்கான அமைச்சகத்தின் திட்டத்தை அறிய விரும்பிய முகமட் நஸ்ரி அபு ஹாசனின் (PN–Merbok) கேள்விக்கு அமைச்சகம் பதிலளித்தது.
